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2023年申诉退出工会文案 退出职工工会书面申请大全(14篇)

在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。相信许多人会觉得范文很难写?这里我整理了一些优秀范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

申诉退出工会文案 退出职工工会书面申请篇一

你好。

随着学院各方面的不断发展,社联证券协会也伴随着学院快速发展的走过了几个年头。通过这些年的发展,我协会也在不断的成长壮大,在院团委、社联办公室的积极带动下,逐渐成长为一个具有自身特点的协会。

但随着我协会的不断发展,协会也日益看到了自己的不足,协会的许多成员也在不断的提出建议,说我们协会证券的知识面似乎有点狭隘,希望能扩大到其他的经济领域,以经济为主题,拓宽思路,从而使协会的成员更多、更好地了解经济方面的知识。我们协会这几届的主席团也多次对成员们的意见进行了讨论,也希望给协会成员及全院同学一个满意的答复,使学院更多的同学能认识、了解更多的经济方面的知识。

因此,现特向院团委提出申请将“社联证券协会”更名为“社联经济爱好者协会”,通过协会名字的更改,让更多的同学,尤其是对经济方面感兴趣的同学有一个能获得更多经济方面知识的地方,积极做好学院同学的第二课堂,更好的丰富同学们的学习和生活。同时,更名也是为了我们协会更好的发展。

如果得到院团委的批准,我们将以广播稿、海报、展板的形式向全院同学进行公布。

最后,我们希望院团委能够批准

敬礼!

申请人:xxxx

日期:xxxx

申诉退出工会文案 退出职工工会书面申请篇二

退出公司申请书

xxx的各位股东:

你们好!

首先,感谢大家一直以来对我的照顾,一直在想尽一切办法来帮助我,再次衷心感谢!

公司从成立到至今,差不多已1月有余,在这一个月的时间里,这是我第二次申请退出公司,我深知这对大家带来了非常多的不必要的琐事,但为了公司的长期发展,经过深思熟虑,还是申请退出公司,为此深表歉意。

我于xx年xx月xx日进入xxxx公司工作,开始从事农xxx工作,距离至今刚好x年,等同于我在xxxx领域工作经验仅仅xx时间,在这xx年时间里,未能学会xxxx,未能学会xxxx,未能学会xxx,仅仅熟悉了xxxx,以及一些很普通的xxxx。公司刚刚成立,而且xxxx时间非常紧迫,需要的应该是对xxxx非常熟悉的人才,而我又何德何能参与公司的xxxx工作,又凭啥能力接受公司每月提供的薪资。

其次,对于公司现有设计的xxxx,最新版本在xxx电脑中,我申明公司的xxxx结构绝不向外任何人,任何公司透漏半点。如有透露,可以追究本人责任!

申请人:

日期:

申诉退出工会文案 退出职工工会书面申请篇三

尊敬的领导:

我是新发镇新企村七道街10号12委居民李,年龄38岁。父亲于xx年转业回地方后,在新发镇政府武装部工作。可是在xx年5月份父亲因车祸去世了,当时我正在辽宁盘锦服役,家里的生活负担全部都落在了体弱多病无职业的母亲身上,当时妹妹只有15岁在读书。母亲靠在街道上干零活,打工维持一家人的生活。更可怕的是母亲由于积劳成疾,患上了肺心病。这时候的她已经干不了重活。一年连吃药、住院的钱都没有。只好向亲属们借钱治病。最后只好把仅有的两间民房卖掉来还外债。

xx年我复原后,扛起了家庭生活的重担。在一家私企开货车,赚钱给母亲治病,供妹妹上学。由于急于赚钱,我加班加点的工作,使身体过度劳累,患上了腰间盘突出病,为了养活这个家,我还在坚持出车。由于无钱医治使病情越来越重,基本开不了车了。屋漏偏逢连夜雨,我又患上了肺结核病。因没有钱去大医院治疗,使病情一直没有好转,基本丧失了劳动能力。家庭收入仅靠老母亲每月300元的微博遗属生活补助费和妻子每月打工挣的800元钱来维持一家人的生活,可不幸的事情再次降临到我这个不幸的家庭,母亲于xx年10月4日因心脏病离开了人世。现在一家三口人的生活费仅靠妻子每月

打工的几百块钱来维持这个家。我连租房的钱都付不起,在万般无奈的情况下,只好投奔妹妹住在她的家里。就连母亲去世的丧葬费用也都是向亲属和朋友们借来的。在这十多年来母亲带领我们过日子,遇到很多很多的困难,但是,从没向政府伸过手,没麻烦过政府。现在我真的是走投无路,才向政府递交这份申请书,希望政府伸出援助之手拉我们全家一把,特恳请困难补助以度过目前的艰难日子。

我深信政府会给我们解决实际困难,解决我们的生活危机,向我们伸出援助之手!我们全家期待着您的佳音。

申请人:xxx

xx年xx月xx日

申诉退出工会文案 退出职工工会书面申请篇四

申请人:xxx

二0一一年十一月二十六日

申请书

尊敬的学生会主席团:

你们好,我是xx,现担任学生会xxx部长一职。

首先,非常感谢上学期各位领导对我的信任和关照,同时也感激学生会给了我一个锻炼自己的机会,从稚嫩变得成熟。能够进入学生会,本是各位主席对我的信任和肯定,我应该尽我所能,为学生会、为广学生献一份薄力,然而确实有种种缘由使我心有余而力不足。所以,我申请退出xxxx团总支学生会,深切期望你们的批准。

开学来到学校这段时间,我认真回顾了上学期工作情况,感到特别满足和充实。我觉得能到系学生会生活部工作真是我的幸运,我也一直非常热爱和珍惜这份工作。上学期来领导对我十分关心,并且耐心教导,学长学姐们也对我热心帮助,这些都让我感激不尽。在工作的一年多时间中,我学到了很多东西。尤其是做人方面都有了很大的提高,感谢领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。

非常感激生活部给予了我这样的锻炼机会。我申请退出的最大原因是因为大二的课程比大一的多,想要在课余学习更多的知识,并且还要从事其它方面的活动,平时时间太紧,我要学习,需要时间和精力,我不得不放弃我喜欢的学生会,所以我希望自己能把更多的时间投入到学习上去,或许没有结果,但我希望自己在学习上能尽一份力时就尽上一份力。而且在学生会里,更多的是责任,坐其位而不忠其

事,不如给别人一个锻炼的空间。为自己的理想奋斗,不能避免的是要放弃一些东西,哪怕是自己非常喜欢的东西。

短短的一年多时间我们学生会生活部已经发生了巨大可喜的变化,我很遗憾不能为学生会辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿学生会能越来越好

一年有余,与学生会感情深可比桃花潭水,为自己私心而退出,心中实有万分不舍。然有情者,不谓疏远,我自豪曾是拥有。

学生会团结奋进,更上一层楼!

此致!敬礼

申请人:xxx

二0一一年十一月二十六日

申诉退出工会文案 退出职工工会书面申请篇五

尊敬的学生会领导们:

你们好!

我是来自统计与应用数学学院的陈玉婷,今天很抱歉地写这份退社申请书。因为之前抱着极大的热情和向往去参加了校文艺社的竞选,也很荣幸地被录取了,但是还没开始工作多久,也还没开始参加我向往已久的各项文艺社内的活动,我就在各种压力下选择了退社。对此,我感到非常抱歉,也很自责。

我想说明一下我退社的原因:我分别参加了校和院的两个学生会,同时还担任了班级职务,所以经常会出现各项工作或开会时间冲突的情况。并且,我决心要转专业,学习就自然也很紧张,所以现在我就开始有些力不从心了,经过好长时间的考虑,我决定申请退了一个学生工作。由于院学生会招的人比较少,我们每周的团委资料室和团学青办公室的值班表也都已经确定并打印出来了,我若退了会影响排班,故只好选择退校文艺社。为此,我还是表示深深的自责,给各位的工作带来了不便。

真切地希望社长及副社长们能接受我的申请和诚挚的歉意,我也表示无比感谢!在此,祝校文艺社在各位社长和副社长的领导下发展得越来越好!

申请人:

20xx年x月x日

申诉退出工会文案 退出职工工会书面申请篇六

尊敬的学生会:

我是xxx,上学期我很荣幸加入学生会,得到了一个锻炼与提升自己的机会。个人能够进入学生工作是领导、师兄师姐对我的信任,我也一直非常热爱和珍惜这份工作。感谢上学期以来领导的关心、学长的帮助和同学的理解。

在那个短暂的学期里,我学到了很多很多。不管是那些天……,还是那些天一起……,还是……在你们的带领下我都能一步一步的完成任务,期间也学会了很多与人沟通交流的技巧。那一段时间里,有很多的开心,快乐,也尝试了各种苦辣酸甜,它们在记忆里也会成为永恒的珍藏。那些苦与甜都在我的记忆中,我知道自己曾经做过承诺,说自己会坚持下去,可是如果自己坚持不下,是应该换个环境,或者,该放下了。

我不曾想过离开,因为理解责任所赋予的内涵,就像个刚刚进学生会时的慷慨激昂到现在的轻轻离去,这是一种没有责任的表现,可是这又有几多无奈。责任是一种不可缺少的道德品质,不管是在学生会还是将来踏上社会,一个具有责任感的人才可以担当起大事。在加入学生会的这一个学期里,更让我的责任感有了量的积累,每次看见各位学长学姐对我们干事布置任务或者给我们主持例会,总是看到你们比我们先到,而且也会真诚的对我们提一些你们经验,总之你们的责任感打动了我,所以学生会的干事们,我想也会被你们的工作作风所打动,从而更加端正自己的态度。

学生会的日子交到了很多朋友,也长了很多方面的经验。每次活动中,加上各位干事的努力,总是能把活动完满完成,也是这样一步一步的加深了部门干事之间的印像,在每次活动中,同时锻炼了我的胆量与集体的合作精神。学生会的每次活动都拓宽了我的视野,让我看到了很多不同类的工作,于是我更加佩服学生会的工作作风,也更加希望学生会能保持自己的作风,带领新干事更上一层楼。

一切的一切已经过去,现在真实的想法是退出学生会。一些东西因为环境所致,并不能使自己全身心投入到学生会的工作中去,但人应该活的真实一些,或许以后不是,但现在应该还是可以的。我也不希望看到自己在学生会里没有付出,所以,我选择静静告别这个大家庭。

我对我自己的工作态度和责任感到失望,我已经不能做好这份工作,也不想把我这种消极的情绪带到工作中,因为带着这样的情绪会影响到新入的干事们,也影响到你们。身边的朋友有很多是学生会的同事,看着他们对学生会的投入与奉献很动容,也相信自己不能比他们做的更好。像学生会的各种事务,他们总是尽心尽力的去完成。每次,如果能做的事一定会去做好它。所以,也希望他们能在学生会里发挥更大的作用,把学生会的工作推上新台阶。除了佩服,更多的是从他们身上也学到了一些。自己对待工作的态度无法比上他们。特此写了这份申请书

希望学生会越来越好。

敬礼!

申请人:xxx

xxxx年xx月xx日

申诉退出工会文案 退出职工工会书面申请篇七

尊敬的老师、社团的学长学姐:

本人已入驻街舞半年有余,想当初跟着很多学生一样,抱着对 街舞很大都期待和敬仰参加了面试,经过严厉的领导们重重选拔,本人有幸进入了文学社,从那时,文学社都光辉就照到了本人身上,使得本人光辉了不少,在他人羡慕都眼中,自己已然成为了文学社都一份子,踏入了外联部都门槛。

和自己想象得一样,街舞社有着很好的领导班子,特别是社长,街舞社,难道是对自己有所期待,还是认为自己比较适合做某一些工作,分担大领导的担子,让上级能多空下时间休息和用于专攻即将踏上高三的学业,这些自己无从得知。

经常会接到一些上面派下来都任务:拉赞助,拉了;发传单,发了;送海报,送了;联系学校,做了。当然,这些自己都努力都完成,可以只看结果:拉赞助,没拉到。发传单,勉强能正确完成任务;送海报,送回来之后抱怨没有来得及吃饭等种种;联系学校,没有确切的时间,问题,答案,以至于面对别的大领导哑口无言,总之都总之,一句话,就是没完成任务。

让写联盟企划,职位,不会写。 xx社长有建议么?自己不会写。 不会写也得写,你们班的xxx也写了。 没有经验怎么写,上级都不教点东西,自己们写什么? 写就是了,可以去参照xx地区都联盟来写。 好吧,自己无言可辩,反正结果都是拿不出东西,就等于什么也没做。

不适合岿然文学社的工作,所以 社长这样说。

自己也这样觉得,能怎样?

由于本人的水平比较有限,只能以这篇文来向上级申请退社,如有错字,请谅解

最后,祝街舞社能跨上新一级台阶,办好每一次活动,拉到每一次的赞助,生机勃勃,取得更辉煌的成功。

申请人:×××

20xx年x月x日

申诉退出工会文案 退出职工工会书面申请篇八

尊敬xxx教育工会的领导:

您好!

我叫xxx,最近听说单位正在给有困难的职工办理困难补助,结合本人的实际情况,考虑到单位的难处,经过再三考虑,我决定困难补助,主要原因如下:

1、由于家庭困难,全家只能住在四十几平米的房子里,参加工作到现在已经七年了,由于家里负担较重,一直没有余钱购房,虽然住房狭小,也只能将就着过。

2、由于家庭困难,年迈的父母仍然住在老家,每月还得结余钱寄回去做他们的生活费,妹妹还在读书,生活费、学费都得靠我担负。

3、上个月,父亲由于风心病发,诱发脑梗塞,导致左半身瘫痪,现在仍然在遵义专区医院住院治疗,无疑给我的家庭带来了沉重的打击,也给我带来了沉重的经济负担。目前已经用去近2万元。对于我每月的2千元的工资,无疑是杯水车薪,生活上更加困难,冬天连一件像样的衣服都没有,还得四处筹钱,让父亲继续治疗。

在万般无奈的情况下我想到了你们,相信你们会考虑我的难处的,因此今天特向你们申请,希望能在经济上可以给点困难补助。

综上所述,望领导审核批准为谢!

申请人:xxx

xx年xx月xx日

申诉退出工会文案 退出职工工会书面申请篇九

艺术团:

你好!我是你麾下的一员。自十一岁入艺术艺术团以来,我做艺术团员已有多个春秋,可谓高龄了。入艺术团之后,扪心自问,虽屡蒙艺术团组织春风化雨般的教育与关怀,但我却从未做过一件有益于艺术团,为艺术团组织增光添彩的事情,更惭愧的是,我内心深处个人主义,自私自利的思想迅速蔓延,与高尚的集体主义情操已相违背。

我强烈地感觉到,现在的我,作为一个艺术团员,我不配;并且我强烈地担心,如果长此以往,势必给咱们的艺术团组织脸上抹黑。所以,今天,我郑重地提出退艺术团的申请,以利组织吐故纳新,祛除毒素,注入鲜血液,永葆青春活力。感谢艺术团组织对我数年来的栽培,我会牢记于心,并会时常怀念那段懵懂的青春岁月。

期待团领导批准我的请求。

申请人:xxx

20xx年月xxx日

申诉退出工会文案 退出职工工会书面申请篇十

什么是内退?内退是一个历史名词,当时为了适应国企改制,分流富余人员,1993年_发布了《国有企业富余职工安置规定》,后劳动部又于1994年颁布了一个《关于严格按照国家规定办理职工退出工作岗位休养问题的通知》。根据这几个规定,企业对距退休年龄不到5年的职工,经本人提出申请,企业领导批准,可办理退出工作岗位休养。企业对其发放基本生活费,直到其正常退休。

可见,内退不是真正意义上的退休,只是企业内部退休。办理了内退的员工可不在单位工作,单位给其缴纳社保,并发放基本生活费。也就是说保留劳动关系,但无须在岗。这种情况多出现在国有企业。

从以上两个相关规定,可知距法定退休年龄不足5年,本人申请企业批准的,可办理企业内部退养手续。办理了内退手续的,不享受变更身份的一次性安置费或经济补偿金;享受了一次性安置费或经济补偿金的,不能办内退。根据国家相关规定,企业职工法定内退必须同时达到以下几个法律要件方可办理,缺一不可:

1、企业富余职工(所谓富余职工是指企业因生产经营发生困难不能正常生产,而无法安置工作岗位的这部分职工);

2、法定的内退条件(_1993年第111号令规定法定的内退条件是:“距法定退休年龄不足5年的”。国家法定退休年龄是:男60岁女干部55岁女工人50岁。);

3、职工本人自愿;

4、企业领导同愿;

5、劳动部门备案。

在内退程序上,除了当事人双方的认可和协商一致,办理大面积内退期间,应当经企业职工代表大会讨论同意,应当在工会的监督下进行。

关于法定内退工资待遇,如地方或行业无特殊规定的,一般按照下列标准执行,内退期间由企业发放生活费,在改制前的企业已办理内退手续的,其生活费、养老金从改制后新企业成立的第一天起改按文件执行,由改制后的新企业继续为其发放生活费和缴纳社会保险费;也可以按改制前原内退规定一次性发给有关费用,并缴足有关社会保险费。

(一)改制时内退的人员,生活费由原企业移交新企业,由新企业按月发放,并且正式退休前不再追加。生活费标准:根据企业经济效益和工资水平,由企业和内退职工协商,按职工本人内退前12个月的月平均工资的一定比例计发,但最低不得低于下岗职工第一年基本生活费标准。按规定不得低于最低生活保障费。按生活费标准也可一次性发放给内退职工,并向社保机构预缴养老金和医疗费。生活费一次性发放的,以后不再追加。

(二)社保金的缴纳。无论原有内退人员,还是改制时的内退人员,均应将养老金和医保金落到实处。养老和医保费按规定的缴费比例和内退前12个月的月平均工资以及一定的年递增率计算预缴额,职工到龄退休或患病时按相应规定享受有关待遇。一次性缴费有困难的,由原企业向新企业移交等额资产,由新企业负责按月缴纳内退职工内退期间的养老和医保费。改制后的企业无特殊原因,均应与内退人员续签劳动合同

【温馨提示】可见,只有符合一定条件的情况下才可适用内退的规定。当然了,虽然只适用于国有企业,但是如果其它的单位内部有类似的规定且不违反劳动法,也可以适用公司的规定办理内退。

尊敬的管理处领导:

本人________,性别:____, ____年___月___日出生,于___年__月___日分配到克上冲水库参加工作,现在工作岗位为______,工作已年满___年。因______________________原因,以及按照管理处有关文件精神,现报告申请内退,请管理处领导予以研究批准为盼。 此致 敬礼!

申请人:______

二零___年___月___日

申诉退出工会文案 退出职工工会书面申请篇十一

尊敬的教育局领导:

本人是标里学区高大小学教师,朱传付 ,男,汉族,xxx年5月出生,现年 60岁,中师学历,小学高级教师。xxx年2月参加教育教学工作,教龄36年。

三十多年来,我先后在小刘小学、王大小学、大董小学、高大小学任教过。在这三十多年的教学生涯中,本人热爱党、热爱教育事业、热爱学生。做一个合格的人民教师,始终把工作放在首位,把学生放在首位,爱校如家,爱生如子,从不计较个人得失,脚踏实地,勤勤恳恳,任劳任怨,认真履行自己作为一名人民教师应尽的职责和义务。

三十多年风风雨雨,三十多年呕心沥血,三十多年孜孜不倦,我把自己的青春与热血都献给了伟大的教育事业。三十多年中,我教过的学生无数,很多人都踏上了工作岗位,成了国家的栋梁之才。而如今,我已年过半百,两鬓沧桑,回想自己走过的路,我无怨无悔,因为我曾经为之奉献过,为之奋斗过,我心中无比荣耀。

现在我年老体弱、多病,在工作中力不从心。为此,本人特向上级领导提出申请退休,请给予批准为盼!

申请人:xxx

时间:xxxx年xx月xx日

申诉退出工会文案 退出职工工会书面申请篇十二

尊敬的计算机协会会长:

我现在怀着不比复杂的心情写给你这份退会申请书,我对这个组织有着无尽的感恩与热爱,但由于一些客观原因我不得不放弃,这将是我永远的遗憾。

步入计算机协会,对自己的未来更有了信心,我相信自己,因为计算机协会有‘东方哈佛’之称,也许是缘分让我走进了计算机协会颇具影响力的‘计算机协会’这个大家庭。

大一上半学期是在靓靓姐的带领下度过的,因为进社的时间比别人晚,是在协会‘体能拓展’后加入的,的确,那次大型的活动对我影响至深,所以我会竭尽自己的所有精力做到最好,希望能锻炼自己的能力,在协会里我不会迟到,大型的活动我都会在协会,我得到了其他协会的白眼(因为我还加入了其他社团)但我不在乎,因为干一行,爱一行。不在乎其他人的看法。和社员相处的都很好,因为我相信帮助别人就是帮助自己。上半学期在傻傻的、平平淡淡又无忧无虑中飞驰而过,但其中也夹了些小插曲,有一次自己曾要求退社,在靓靓姐的在三挽留下也没有改变自己的主意思,但回头想想因为个别人,个别事放弃自己的梦想,很是后悔,在班导的开导下加上自己的勇气,靓靓姐的大度,宽容。最终重新加入计协,但没想到却让靓靓姐误会我了,在此先给你道歉,我事实上并没有无视计算机协会的制度不顾想进进进想出出。

重新加入我也需要莫大的勇气。靓靓姐请接受我真诚的道歉,都是我做事太过义气用事。经过这次我会改变,我申明一点从新加入,并不是我做事优柔寡断,以爱的眼光看世界,人人都有缺点,有我舍不了的情节。在假期中我思考了千百遍不是时候离开了,毕竟一个人的精力有限,对于计协曾经教会我的一切,我会一直牢记于心中,我永远不会忘记自己曾是这个组织的一员,希望我们的新社长宝洋带领社员在创计算机协会的光辉一页,希望机协的明天在不争中无能与之争,望计算机协会的各位领导的批准。

申请人:xx

xx年xx月xx日

申诉退出工会文案 退出职工工会书面申请篇十三

尊敬的城东支行各位领导:

本人张三,xxxx年生人,现已五十有三。于社会主义经济建设大潮中已拼搏贡献了逾三十几载。如今因诸多考虑申请内退,具体原因很多,究其根本就先从一则寓言故事说起吧:有一个希伯来的商人让他的骆驼驮了很重的货物,他对同伴炫耀说:“伙计,你瞧我的骆驼多能干啊!”同伴说:“伙计,你的这匹骆驼是很能干,可它也已经到极限了,你看它的腿在哆嗦呢!我也保证如果再加一根稻草,就足可以反这个可怜的家伙压垮了。”商人很不服气:“那就看看吧?”说着就捡起一根稻草往骆驼背上轻轻一放,可怜这匹精疲力竭的骆驼瞬间便轰然倒下。

其次,我的职场的价值观已远不适合农行与时俱进的服务理念,因为如今在农行,我们一线员工已经再也找不到一丝的被尊重感,而我至今仍天真地认为企业应该遵循“员工第一,客户第二”的的原则。美国西南航空公司总裁凯勒就认为:“如果认为‘顾客永远是对的’那就是对员工最严重的背叛,事实上,顾客经常是错的,我们不欢迎这种顾客。我们宁可写信奉劝这种顾客改搭其他航空公司的班机,也不要他们侮辱我们的员工。”而并非只是这一家企业,新加坡航空公司也是如此。可是我们呢?无论监察室接到的投诉是有理还是没理,先对投诉者卑躬屈膝一番,然后转身对当事员工又是一副兴师问罪的嘴脸,变脸如此之快,非川剧无可迄及。而员工被无理侮辱后的伤害,又怎是一个什么无关痛痒的所谓“最委屈奖”所能平复的?因为要知道,没有那匹毫无尊严的骆驼,商人连一根稻草都不会有,除非自己扛回家去。员工也是企业内部的客户,有满意的员工才会有良好的工作态度,他们得不到应有的尊重,又怎能尊重柜台外优质的客户?在如今随时失业的年代,大家对于工作的关心,已经降低到保住饭碗就不错的最低限度,可是就连这种“奢求”对于某些人来说都是“贪得无厌”然后不屑一顾地说:“三条腿的蛤蟆不好找,两条腿的人遍地跑。不愿干就走!”或者“这就是你的工作,既然选择了这个岗位,就必须接受它的全部——就算是屈辱和责骂那也是工作的一部分”这难道不是对员工人格的最大践踏吗?其实,人的基本需求都是一样的,不管在什么地方,员工都是要养家糊口,想要被尊重,被肯定,可是如今五十几岁的我投身社会主义经济建设的大军三十几年却从来没有感觉象现在这样毫无尊严。而这种内耗的企业理念也实在令老身汗颜,无法跟随在这样优秀的企业中一起前进。

第三,我心目中的企业文化已无法适应农行这样一个优秀的企业。《孙子兵法》中有云:“视士卒如爱子,故可与之俱死。”这些我想不用多解释。因为这样的治军名典已与现在农行的先进理念背道而驰,至少在农行它落伍了。领导需要的是《致加西亚的信》、《没有任何借口》这样的“好书”,加班没有借口,合规没有借口,扣钱没有借口,完成任务没有借口,就连拒绝内退也不需要任何借口。在先进的管理理念中,人已经不是人,员工也不再是员工,我们只是机床上那些冷血的没有任何借口的镙丝。可是即使如此,镙丝也有生锈的一天,报废的一天,那时难道还要抹平它最后的一丝镙纹,再拭去它身上最后一滴机油,然后无耻地抛向垃圾箱,扔给社会统筹?为何不在它们尚存一丝希望全身而退的时候还给它们一个自由?在领导每年年初的工作纲领性文件中有没有员工两个字?有,都是被“应如何如何”约束的,而关爱两个字有没有?没有。除了没有什么都没有。我们只是他们眼中的骆驼,意义也只在于那一批货物。也罢,领导没时间疼爱,只有自己疼爱自己了。可是更有甚者提出“军事化管理”的新主张,无论讲述者,还是传播者,都振振有词,但事实上对企业实施军事化管理能够取得成功的,过去没有,现在没有,将来也一定不会有。这种管理制度沿袭的是传统中最简单,最独断,最没人性的管理手段,用把人工具化的方法来掩盖自己在商业和管理上的无知。因为这种方式只适用于军队。这是违背商道的,更是与社会中的人性本质背道而驰的。所以我心目中老派的那种开明的、乐观的、人人快乐、群策群力的企业文化已远远跟不上农行先进的那种专制的、霸权的、一言堂的、人人自危、敢怒不敢言的企业文化的步伐。只能转身言退。

第四,已知天命的年龄使我再也无法把工作做到最好,因此也无法从中得到快乐。job这个单词,在英文中是工作的意思,但把它拆开就会发现:j=joy(快乐),o=office(办公室),b=best(最好的),也就是说工作的意义在于把工作做到最好,我们就会得到快乐!可是我今年已经五十有三,精力与体力已经不能够支撑我达到时时神注,事事完美,物物谨记,人人称心。更谈不上快乐了。当一个人工作中已失去激情,失业快乐,还能为这个企业做出多大贡献呢?都说农行员工的平均年龄偏大,可事实是——农行的一线员工年龄偏大。我们为什么不做点什么来改变它呢?柜台是银行向客户传递自己文化理念的.窗口,柜员的言行举止与服务直接代表着银行的形象。如此重要高尚的岗位本就应该属于那些迎着太阳奔跑,放飞自己激情的年轻人。为什么众多银行中,农行的投诉最多,并不是因为我们的服务不好,也不是我们的产品不好,更多的是因为客户在被服务时收尽眼底的我们几近干瘪的绉纹与脸颊。不仅我们员工都觉得对不起服务业这个词,就连客户也难免在心中产生一丝阴霾。有数据表明,员工年轻漂亮、仪表得体的服务机构被投诉的几率比其他机构能减少40%。这就是为何招商银行服务一般却广受好评的原因,也是为何农行的服务事倍功半,吃力不讨好的根结所在。从客观意义上说,我的内退不仅让更多的年轻人有施展自己才能的机会和平台,更有助于我行提高服务的水平和评价。我想对于在工作中已没有任何快乐的我是应该退出这个多彩的舞台的时候了。

最后我想说的是,为什么农行的人才流失是众多银行中最严重的。如今领导总是强调一线员工人数吃紧,不足,可为什么年轻人一到农行就千方百计得想往机关调,摸爬滚到几年后又跳槽去也,将一线柜台留给了年龄已三四十岁甚至五十岁的老一辈呢?这当然与年轻人的浮躁有关,更多的原因还是与农行自己先进的制度、文化与管理有关。忠诚度并不是单向而是双方面的,一个对于员工没有忠诚度的企业也一定无法培养出这些人才的忠诚度。_老人家曾经提出官兵一致的观点。如果我们做到了这一点,还会但心年轻人想脱离一线的浮躁吗?如今农行已经成为中国最大的金融培训机构,每年为其他银行提供了大量的人才,为社会主义的金融建设发挥了巨大的力量,这一点是否很值得领导骄傲呢?所以请不要再说人手不够之类的话了,请在自己的管理上找一下原因吧,何时年轻员工只想坚守一线柜台,不想跳槽,何时老员工到了年龄都不想内退,渴望在大家庭中与所有“家人”为同一个目标坚守到最后,燃尽最后一缕炬灰,某些人的工作才真正做到家了。

当年华已老,青春逝去,俯首几案的那镜中年过半百的我抚摸着缕缕银丝,想起了刚刚投身工作时的自信,与企业同甘共苦共渡难关时的激情,想起了在服务中对每一位客户的点滴与微笑,也想起了工作中不如意时自己的坚定与执着。那缕缕银发,记载着我获得荣誉时的自豪与奔放,也记载了我受到指责时的落寞与惆怅。而这一切都已到了该说再见的时候了。离舟返港,倦鸟归林,哪怕只剩一丝光亮,那也有我停泊的港口,哪怕只剩一株枯木,那也有我倦恋的归途!恳请各位领导斟酌我的申请书,望各位领导首恳为感!

南京农行张三xxxx年七月

申诉退出工会文案 退出职工工会书面申请篇十四

尊敬的院领导,社团联合会:

您们好!

首先很感谢您们能抽出时间来看这份申请书

动漫业在如今的中国占有越来越重要的位置,对青少年产生着重要的影响,尤其以日本动漫业在中国最受喜爱。动漫有利于我们了解各国文化,它涉及的范围广,包括科学和历史等,它以青少年最喜欢的方式拓展我们的知识面,丰富了我们的课余生活,调剂了我们在学业中的重负。在沉重的学习压力下,漫迷们以轻松搞笑,具有幽默感的动漫画和有积极向上意义的动漫画作为调节剂。大部分日本漫画营造的正是一种轻松愉快的气氛,能使人放松心神,调节身心。

动漫具有形式自由,画面精彩,不拘一格,内容充实,含技术水平高,具有浓厚的青春气息等特点,尤其以内容贴近生活而深受广大漫迷的喜爱。但是我们协会的会员在爱好动漫的同时,又必须做到以下几点:⑴正确处理主要任务与爱好的关系,爱好不能冲击主题。⑵吸取动漫中的积极成分。⑶在欣赏的同时,不局限于作品本身,应多思考创作的企图。⑷尝试自己动手画漫画,制作flash。⑸不要沉迷。

本协会现设有5个部门。分别为组织部,秘书处,宣传部,活动部和外联部。本协会将以动漫为主题学校园内开展各式各样的活动。例如动漫知识竞答,漫画比赛,优秀作品展演,动漫人物真人扮演(即cosplay)等等。有利于丰富学生们的业余生活,缓解学生压力。同时与信息系的动漫专业和艺术系的设计专业等联系紧密。因此,动漫协会的成立对本院有着一定的影响。

曾有一些动漫协会,因管理不善而废社。针对这一问题,本协会吸取教训,指定出了一份详细的动漫协会章程。对于协会的管理,活动的举办,会员的权利与义务等方面都有着说明。希望院领导和社团联合会能够相信我们,我们一定会努力将社团办好,不再重蹈覆辙,不辜负各位对我们的期望。使本协会在本院和南通各高校的影响力越来越的!

希望院领导和社团联合会能够同意本社团的成立!

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